Поколение Z: ленивые или переопределяющие продуктивность? Этот вопрос поднимался не раз, и новый опрос Samsung, Эффект AI-Preneur 2024, углубляется в эту тему. Поколение Z не валяется на диване — они активно трудятся! Основываясь на данных более чем 7000 представителей поколения Z из Франции, Германии, Кореи, Великобритании и США, Samsung раскрывает, как это поколение использует ИИ для повышения продуктивности и реализации своих предпринимательских мечтаний.
Ключевые тенденции
Вот основные моменты, которые открывают три ключевых возможности для бизнеса:
- НОВАЯ РАБОЧАЯ СИЛА // Готовы ли вы полностью принять стиль работы поколения Z?
- 49% работающих на полную ставку представителей поколения Z считают, что их работа не оправдывает ожиданий. Более того, 87% по всему миру сталкиваются с проблемами, связанными с полной занятостью, такими как отсутствие гибкости (60%) и нестабильность работы (58%). Amazon, вы слышите? 😉
- ГЕРОИ БОКОВЫХ ПРОЕКТОВ // Как вы можете помочь им раскрыть внутреннего предпринимателя?
- 65% представителей поколения Z ценят стабильную зарплату и льготы, за ними следуют карьерный рост (44%), возможность изучать новые навыки (35%) и шанс следовать своим увлечениям (35%). Неудивительно, что 73% мечтают о запуске собственного бокового проекта.
- ИИ-ИНСТРУМЕНТЫ // Какие инструменты ИИ вы могли бы запустить для поддержки будущих индивидуальных CEOs?
- 73% представителей поколения Z, занимающихся боковыми проектами (например, персональные тренеры, создатели контента, художники), уже используют ИИ для увеличения своей продуктивности, при этом 69% называют ИИ своим основным рабочим ресурсом. Однако 67% стремящихся к успеху не уверены, как справиться с определенными задачами, что открывает возможности для предложения инструментов, которые помогут им преуспеть.
